Vertriebsleiter (m/w/d) Maschinen- und Anlagenbau – Vreden in Nordrhein-Westfalen

Für unseren Kunden Wilhelm Severt Maschinenbau GmbH suchen wir einen Vertriebsleiter (m/w/d) Maschinen- und Anlagenbau am Standort Vreden in Nordrhein-Westfalen.

Diese Position kann bis zu 2 Tagen remote aus dem Home Office ausgeführt werden.

Hinweis: Die ggf. von einigen Jobbörsen und Social Media Plattformen angegebenen Gehaltsbänder sind statistischer Natur und werden von der jeweiligen Veröffentlichungsplattform herausgegeben. HR-Office hat hierauf keinen Einfluss.

Die Wilhelm Severt Maschinenbau GmbH stellt seit über 50 Jahren als strategischer Partner namhafter Technologieführer Schweißbaugruppen und Komplettlösungen mit einem Stückgewicht von 500 kg bis 80 Tonnen her – von der Konstruktionsbegleitung bis zur einbaufertigen Baugruppe. Dies beinhaltet montierte und einbaufertige Komponenten inklusive Zerspanung, Lackierung und Montage von elektrischen und hydraulischen Anbauteilen.

Weiterhin entwickelt und vertreibt Severt Maschinen wie Positionierer, Roboterschweißanlagen, maßgeschneiderte Roboter-Komplettsysteme sowie Sonderanlagen und Vorrichtungen.

Kernkompetenz und Leidenschaft der Firma Severt ist das „Schweißen“!

Neben der technologischen Kompetenz sind insbesondere auch die Unternehmenswerte, welche auf Transparenz, Vertrauen und Respekt basieren, Kern des langjährigen Erfolges von Severt.

Severt bietet ein interessantes und abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einem sich seit über 50 Jahren ständig weiterentwickelnden Familienunternehmen.

Um das weitere Wachstum des Unternehmens sicherzustellen, sind Sie in dieser Rolle als Vertriebsleiter Maschinen- und Anlagenbau zusammen mit Ihrem Vertriebsteam verantwortlich für die Erstellung, Implementierung und Umsetzung der Vertriebsstrategie. Sie bauen existierende Vertriebskanäle im In- und Ausland aus und entwickeln neue Möglichkeiten für den Vertrieb. Sie treiben für Schlüsselkunden und Zielindustrien gezielt Wachstumsinitiativen voran, um weitere Marktanteile zu gewinnen.

Weiterhin verantworten Sie den Vertriebsinnendienst und stellen in diesem Rahmen eine effiziente Angebots- und Auftragsbearbeitung sicher.
In dieser Rolle berichten Sie an die Geschäftsleitung.

Ihre Aufgaben

• Entwicklung und Implementierung der Vertriebsstrategien
• Ausbau existierender Vertriebskanäle und Aufbau neuer Vertriebswege im In- und Ausland
• Aufbau und Pflege von Geschäftsbeziehungen
• Kontinuierliche Initiierung und Umsetzung von gezielten Vertriebsinitiativen bei Schlüsselkunden und für Zielindustrien
• Regelmäßige Budgetplanung und Monitoring der Umsatzzahlen sowie regelmäßiger Bericht der Zielerreichung an die Geschäftsleitung
• Leitung des Vertriebsaußen- und Innendienstteams
• Sicherstellung einer effizienten Angebots- und Auftragsbearbeitung
• Enge Zusammenarbeit mit den jeweiligen Abteilungen wie z. B. Entwicklung, Produktion und Service, um einen ganzheitlichen und effizienten Kundenservice sicherzustellen
• Kontinuierliche Weiterentwicklung der Vertriebsprozesse und Aufbau eines CRM Systems
• Regelmäßige Dienstreisen zu Schlüsselkunden
• Kontinuierliche Weiterentwicklung des Teams
• Verhandlung und Gestaltung von Verträgen
• Aufbau eines Key Account Management Systems
• Wettbewerbsanalyse und Beobachtung von Markttrends
• Planung von Messen und Ausstellungen sowie Teilnahme an diesen
• Aufbau eines Netzwerks bei Schlüsselkunden und in Schlüsselindustrien

Ihre Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium im Bereich des Maschinenbaus oder ähnliche Ausbildung
• 3+ Jahre Führungserfahrung im Vertrieb von Anlagen
• 5+ Jahre Erfahrung im Maschinen- und Anlagenbau
• Idealerweise Erfahrung in der Schweißtechnik und/oder Robotik
• Hohe Kundenaffinität und starke kommunikative Fähigkeiten über alle Ebenen
• Zielstrebige, selbstmotivierende und ergebnisorientierte Persönlichkeit
• Teamplayer
• Starke kommerzielle Fähigkeiten und taktisches Geschick
• Sicherer Umgang mit Office 365
• Projektmanagement
• Fließende Sprachkenntnisse in Deutsch und Englisch
• Reisebereitschaft bis zu ca. 25%

Wir freuen uns auf Sie!
Wenn Sie sich in dieser Stellenbeschreibung wiederfinden, bewerben Sie sich bitte per E-Mail mit Ihren vollständigen Bewerbungsunterlagen (Lebenslauf und Zeugnisse).

Ihre Ansprechpartnerin:
Nivia Moritz
HR-Office GmbH
Kohlfurther Straße 65
42349 Wuppertal
Tel.: +49 202 942295 – 95
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